W odpowiedzi na interpelację marszałek przypomina, że Luiza Staszewska, dyrektorka WSS pismem z 14 maja br. Poinformowała Urząd Marszałkowski o planowanych wypowiedzeniach. Wcześniej, bo 11 maja poinformowała o zamiarze podjęcia planowanych działań zakładowe organizacje związkowe oraz Powiatowy Urząd Pracy.

Konieczność rozwiązania stosunku pracy oraz wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy i płacy części pracownikom zatrudnionych w Wojewódzkim Szpitalu Specjalistycznym w Radomiu w ocenie Dyrektora Szpitala podyktowana jest trudną sytuacją ekonomiczną Szpitala, która w głównej mierze wynika z braku środków finansowych niezbędnych na pokrycie kosztów utrzymania szpitala oraz narastającego zadłużenia Szpitala” – pisze w odpowiedzi na interpelację marszałek Struzik.

Marszałek zwraca też uwagę, że szpital jest w trakcie reorganizacji polegającej na łączeniu i likwidacji niektórych komórek organizacyjnych, zmian organizacji pracy w poszczególnych komórkach organizacyjnych, a tym samym zmniejszeniu liczby stanowisk pracy. 

Dyrektor Szpitala jako kryterium doboru pracowników wskazuję posiadane wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, wydajność, umiejętność pracy w zespole oraz umiejętność dostosowania do zmieniających się warunków świadczenia pracy – odpowiada radnemu SLD marszałek.

* Cytując fragmenty odpowiedzi na interpelację zachowaliśmy pisownię oryginalną.